Ia berharap proses seleksi ini dapat menemukan figur yang mampu membawa perspektif baru, bekerja secara profesional, dan menciptakan nilai tambah bagi Kemenpora, LPUK, maupun ekosistem olahraga secara lebih luas.
Oktaviandi menambahkan lembaga ini perlu sumber daya manusia yang menggabungkan kemampuan manajerial dan pemahaman dinamika industri olahraga.
Tujuannya agar pengelolaan aset dan usaha keolahragaan optimal dan berkelanjutan.
LPUK harus terus berkembang menjadi lembaga yang adaptif dan inovatif.
Karena itu, dibutuhkan orang-orang yang tidak hanya memiliki kompetensi teknis, tetapi juga mampu melihat peluang, membangun kolaborasi, dan menghadirkan terobosan dalam pengembangan usaha keolahragaan.
Erick menegaskan bahwa seleksi dilakukan terbuka dengan prinsip transparansi, akuntabilitas, kompetensi, dan integritas.
Kesempatan untuk mengisi jabatan terbuka bagi semua kandidat yang memenuhi persyaratan.
Yang dicari adalah figur yang memiliki kompetensi, integritas, kemampuan memimpin, dan visi untuk mengembangkan usaha keolahragaan.
Siapa pun yang memenuhi persyaratan memiliki kesempatan yang sama untuk mengikuti proses seleksi.
