Mengapa Anda Ingin Mengikuti Program LBJR Jasa Raharja 2025? Ini Jawaban yang Bisa Tingkatkan Peluang Lolos Seleksi

tanda tanya-pixabay-

Mengapa Anda Ingin Mengikuti Program LBJR Jasa Raharja 2025? Ini Jawaban yang Bisa Tingkatkan Peluang Lolos Seleksi

Program Langkah Bakti Jasa Raharja (LBJR) 2025 kembali membuka kesempatan emas bagi para lulusan SMA, D3, hingga S1 yang ingin memulai karier di dunia kerja secara langsung. Tidak hanya menjadi ajang magang biasa, LBJR menawarkan pengalaman nyata dalam lingkungan profesional yang dapat membentuk karakter dan kompetensi peserta.

Namun, tahap seleksi LBJR bukanlah perkara yang mudah. Salah satu pertanyaan penting yang sering muncul baik dalam formulir pendaftaran maupun sesi wawancara adalah: "Apa motivasi Anda mengikuti LBJR?" Jawaban dari pertanyaan ini menjadi salah satu faktor penentu kelolosan peserta.

Oleh karena itu, sangat penting bagi calon peserta untuk memberikan jawaban yang jelas, relevan dengan bidang yang dipilih, dan mencerminkan antusiasme serta komitmen terhadap program ini. Berikut adalah beberapa contoh jawaban motivasi yang menarik dan sesuai dengan lima bidang utama yang ditawarkan dalam LBJR 2025.

1. Administrasi Pendapatan (Samsat)
"Saya sangat tertarik untuk mengikuti program LBJR di bidang Administrasi Pendapatan, khususnya di Samsat. Saya ingin memahami secara langsung bagaimana sistem pencatatan penerimaan negara dikelola, serta bagaimana pelayanan administrasi dijalankan dengan akurat dan efisien. Pengalaman ini akan sangat membantu saya dalam mengembangkan kemampuan analisis data keuangan dan meningkatkan pemahaman tentang layanan publik yang profesional."

Bidang ini sangat cocok bagi mereka yang memiliki ketertarikan pada dunia keuangan dan administrasi publik. Peserta akan belajar langsung bagaimana transparansi dan akuntabilitas diterapkan dalam sistem pelayanan negara.

2. Human Capital (Kepegawaian)
"Motivasi saya mengikuti LBJR di bidang Human Capital adalah untuk memperdalam pemahaman saya mengenai manajemen sumber daya manusia. Saya ingin belajar langsung bagaimana proses pengelolaan dokumen kepegawaian, mulai dari rekrutmen, mutasi, hingga rekapitulasi absensi. Bidang ini akan melatih saya untuk menjadi individu yang lebih teliti, bertanggung jawab, dan profesional dalam mengelola data-data penting karyawan."

Bidang kepegawaian merupakan tulang punggung organisasi. Melalui program ini, peserta akan belajar bagaimana menjaga keseimbangan antara kebutuhan karyawan dan tujuan organisasi.

3. Sekretariat (Persuratan)
"Saya memiliki minat besar dalam bidang administrasi, khususnya dalam hal pengelolaan surat-menyurat, pencatatan hasil rapat, dan pengarsipan dokumen. Saya percaya bahwa pengalaman di bidang sekretariat akan memperkuat keterampilan komunikasi, ketelitian, dan kedisiplinan saya dalam bekerja. Program LBJR menjadi sarana yang tepat untuk mengembangkan kemampuan tersebut secara langsung di lingkungan kerja profesional."

Bidang sekretariat menuntut ketelitian tinggi dan kemampuan mengelola informasi secara sistematis. Ini adalah peluang emas bagi mereka yang ingin menjadi tulang punggung administrasi sebuah organisasi.

4. Pelayanan
"Saya mendaftar LBJR dengan harapan dapat meningkatkan kemampuan dalam memberikan pelayanan publik yang berkualitas. Saya ingin belajar langsung bagaimana melayani masyarakat dengan empati, profesionalisme, dan komunikasi yang efektif. Saya percaya bahwa pengalaman di bidang pelayanan akan membentuk karakter kepribadian saya menjadi lebih peka terhadap kebutuhan orang lain dan siap menjadi bagian dari sistem pelayanan yang berintegritas."

Bagi mereka yang memiliki jiwa sosial tinggi dan ingin berkontribusi langsung kepada masyarakat, bidang pelayanan adalah pilihan yang sangat tepat.

5. Umum
"Saya tertarik mengikuti LBJR di bidang Umum karena ingin memahami bagaimana operasional harian sebuah organisasi dijalankan secara menyeluruh. Mulai dari mendukung kebutuhan administratif, pengelolaan inventaris, hingga memastikan kelancaran aktivitas kantor. Menurut saya, bidang umum memiliki peran penting sebagai fondasi yang menopang berjalannya seluruh fungsi organisasi secara efektif dan efisien."